SOFTWARE RECURSOS HUMANOS

Sistema de control de suministro de personal

Liquidación de nomina en diferentes periodos (semanal, quincenal, mensual, etc.) y por empresa - cliente.

Permite al usuario definir los conceptos de devengos y descuentos necesarios para liquidación.

Pagos por cheques o a través de cuentas bancarias permitiendo la extracción de archivos planos para bancos.

Reporta y efectúa la autoliquidación de la seguridad social para cada una de las entidades donde se encuentren afiliados.

Manejo de prestamos (internos y externos), aportes a fondos de empleados y descuentos especiales (facturas, libranzas, embargos).

Asientos contables automáticos.

Todos los informes se pueden ver por pantalla e impresora

Contiene:

1. Definición de empleados:

1.1 Identificación y datos personales.

1.2 Información laboral.

1.3 Tipo de contrato

1.4 Tipo de liquidación

1.6 Período de pagos.

1.7 Tipo de retención.

1.8 Cuenta bancaria para pagos.

1.9 Seguridad social

1.10 cajas de compensación.

2. Reporte de novedades por empleado o por concepto.

3. Liquidación de nómina.

4. Liquidación por retiro de empleados.

5. Vacaciones.

6. Informes de:

6.1. Listado de empleados

6.2 Recibo de pagos

6.3 Planilla.

6.4 Pagos para Bancos.

6.5 Cheques.

6.6 Liquidación de nómina empleados.

6.7 Novedades reportadas.

6.8 Planilla de liquidación.

6.9 Anexo de liquidación.

6.10 Resumen de liquidación por concepto y empresa usuaria.

6.11 Planilla para aportes a cajas de compensación.

6.12 Planilla de aportes a la seguridad social.

6.13 Autoliquidación del Seguro social en impreso y en medio magnético.

6.14 Informe de prestamos.

6.17 Informe de acumulados por empleado y concepto.

6.18 Listado de cumpleaños.

6.19 Listado de afiliados a las entidades de seguridad social.

6.20 Consolidación de cesantías.

6.21 Consolidación de vacaciones.

7. Consulta integral de toda la información del empleado.